Огляд законодавства

17 − 21 грудня 2012 року. Паління тютюнових виробів в усіх громадських місцях заборонено

Верховна рада України Законом від 24.05.2012 року № 4844-VI внесла зміни до деяких законів України щодо вдосконалення окремих положень про обмеження місць куріння тютюнових виробів. Зокрема, заборонено паління в усіх громадських місцях.

Власник, уповноважені ним особи або орендарі відповідних споруд чи окремих приміщень зобов'язані відвести спеціальні місця для куріння, сумарна площа яких не може перевищувати 10% загальної площі відповідної споруди чи приміщення, обладнані витяжною вентиляцією чи іншими засобами для видалення тютюнового диму, а також розмістити інформацію, передбачену Законом. За розміщення попільничок або куріння у приміщеннях закладів ресторанного господарства накладається штраф від 1 до 10 тис. грн.

Закон набрав чинності 17.12.2012 року.

Верховна рада України ухвалила Закон від 20.11.2012 р. № 5491-VI, яким  внесено зміни до Закону України «Про захист персональних даних», зокрема щодо сфери його дії, підстав для обробки персональних даних, їх видалення або знищення, міжнародного співробітництва та передачі персональних даних.

Закон набрав чинності 20.12.2012 року.

Верховна рада України Законом від 20.11.2012 р. № 5494-VI внесла зміни до Земельного кодексу України, зокрема щодо набрання чинності законом про обіг земель сільськогосподарського призначення, але не раніше 1 січня 2016 року, забороняється внесення права на земельну частку (пай) до статутних капіталів господарських товариств, а також не допускається купівля-продаж земельних ділянок сільськогосподарського призначення державної та комунальної власності, крім вилучення (викупу) їх для суспільних потреб.

Закон набрав чинності 20.12.2012 року.

Кабінет Міністрів України ухвалив постанову від 19.11.2012 р. № 1104 «Про реалізацію окремих положень Кримінального процесуального кодексу України». Зокрема затверджено порядок зберігання речових доказів стороною обвинувачення, їх реалізації, технологічної переробки, знищення, здійснення витрат, пов'язаних з їх зберіганням і пересиланням, схоронності тимчасово вилученого майна під час кримінального провадження та порядок передачі на зберігання тимчасово вилучених під час кримінального провадження документів, які посвідчують користування спеціальним правом.

Кабінет Міністрів України розпорядженням від 05.12.2012 р. № 1007-р схвалив Концепцію створення електронного сервісу «Електронний кабінет платника податків» та затвердив план заходів щодо реалізації Концепції створення електронного сервісу «Електронний кабінет платника податків». Зазначений сервіс направлений на налагодження ефективного механізму взаємодії органів державної податкової служби та платників податків у режимі реального часу. Це сприятиме правильному і зручному обчисленню та своєчасній сплаті податків і зборів (обов'язкових платежів).

Кабінет Міністрів України розпорядженням від 19.12.2012 р. № 1043-р порекомендував керівникам установ та підприємств перенести у порядку і на умовах, установлених законодавством, у 2013 році для працівників, яким встановлено п'ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями, робочі дні з:

п'ятниці 3 травня − на суботу 18 травня;

п'ятниці 10 травня − на суботу 1 червня.

Міністерство фінансів України з метою вдосконалення та актуалізації відомчого класифікатора інформації з питань державної митної справи, який використовується у процесі оформлення митних декларацій, наказом від 30.11.2012 р. № 1258 затвердило зміни до Класифікатора митних органів, їх структурних підрозділів, митних організацій, спеціалізованих навчальних закладів та науково-дослідної установи митної служби України.

Наказ набрав чинності 17.12.2012 року.

Міністерство юстиції України у листі від 05.12.2012 р. розглянуло вимоги щодо декларування майна, доходів, витрат і зобов'язань фінансового характеру та оприлюднення декларацій. Зокрема дійшло висновку,  що особи, визначені у Законі України «Про засади запобігання і протидії корупції», повинні декларувати не лише свій майновий стан, а й майновий стан членів сім'ї та більшість своїх значних за розмірами видатків.

Також висловлено думку, що розміщення відомостей, зазначених у декларації, може бути здійснено на офіційних веб-сайтах відповідних державних органів та органів місцевого самоврядування як альтернатива способу розміщення вказаних відомостей.

Вищий господарський суд України листом від 28.11.2011 р. № 01-06/1731/2012 розглянув деякі питання практики застосування господарськими судами законодавства про рекламу.

Національний банк України листом від 14.12.2012 р. № 48-104/2886/11833 надав роз'яснення щодо здійснення фінансового моніторингу та дійшов висновку, що банк з метою виконання вимог законодавства, яке регулює відносини у сфері запобігання легалізації (відмиванню) доходів, одержаних злочинним шляхом, або фінансування тероризму, у частині здійснення ідентифікації учасників договору (угоди) про спільну діяльність повинен ідентифікувати відповідно до законодавства всіх учасників відповідного договору (угоди) про спільну діяльність.

Щодо корпоративного інвестиційного фонду − повинен ідентифікувати згідно із законодавством відповідний корпоративний інвестиційний фонд, що є клієнтом банку; а компанію з управління активами, яка є особою, що діє від імені та в інтересах цього фонду, пайового інвестиційного фонду − має ідентифікувати відповідно до законодавства компанію з управління активами, яка є клієнтом банку, діє від свого імені, є ініціатором створення та емітентом інвестиційних сертифікатів цього пайового інвестиційного фонду.

Пенсійний фонд України листом від 18.12.2012 р. № 30248/02-20 нагадав, що до заяви про призначення пенсії додаються, зокрема, документи про стаж, які визначені Порядком підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.93 р. N 637. У тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств або організацій.

Державна податкова служба України листом від 19.10.2012 р. №3976/0/61-12/15-1415 надала роз’яснення щодо включення до витрат підприємства вартості фірмового одягу, придбаного за рахунок роботодавця, та зазначила, що витрати на забезпечення працівників спеціальним одягом (форменого), спецвзуттям та іншими засобами індивідуального захисту, що необхідні для виконання професійних обов'язків, платник податку − юридична особа вправі врахувати при визначенні об'єкта оподаткування у складі витрат, якщо ці кошти включені у Перелік спеціального одягу, спецвзуття, засобів індивідуального захисту, який затверджений Кабінетом Міністрів України, та передбачено Типовими галузевими нормами безплатної видачі працівникам спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту.

Державна податкова служба України листом від 13.12.2012 р. № 11394/0/71-12/17-1217 щодо заміни підприємцями кодів КВЕД на нові зазначила, що не може бути підставою для вилучення Свідоцтва про сплату єдиного податку, виданого у 2012 році, якщо в них вказані види діяльності відповідно до КВЕД – 2005. При заповненні заяви на застосування спрощеної системи оподаткування обліку та звітності в такому разі необхідно вказати ті коди, що значаться в облікових даних фізичної особи − підприємця на момент подання Заяви.

Спеціалісти групи компаній «Де Візу» готові надавати консультації щодо різних питань ведення фінансово-господарської діяльності. Звертайтеся за телефонами 8 (044)279-00-00, 8 (044)279-40-00.

На тему
Запит прийнято!
Найближчим часом з вами зв’яжеться наш спеціаліст.
Гарного вам дня!
Запит не прийнято.
Ви можете зв'язатися з представниками «Де Візу» за тел. +38 (044) 279-0000
Гарного вам дня!
Долучайся до
команди "De Visu"
Ми переконані, що успіх нашого бізнесу залежить від працівників, тому ми заохочуємо кожного з них до розкриття власного потенціалу та здібностей.

Якщо ви відповідальні, орієнтовані на досягнення високих результатів своєї діяльності та прагнете до постійного розвитку й самовдосконалення, запрошуємо вас приєднатися до нашої команди.

дізнатися більше
112
працівників наразі в усіх філіях "De Visu" Group
Кар'єра